Chargé de la Gestion Administrative et de la Paie
Anonymized
Role Overview
تعلن الشركة عن توفر فرصة عمل شاغرة للمسمى الوظيفي "Chargé de la Gestion Administrative et de la Paie (H/F)" وذلك للعمل في مدينة وهران. هذه الوظيفة تتطلب مهارات إدارية عالية وخبرة في مجال إدارة الرواتب.
نبذة عن الوظيفة :
تحت إشراف مدير الموارد البشرية والإدارة العامة، يساهم المسؤول عن إدارة الشؤون الإدارية والرواتب في تحقيق سير العمل السلس للمؤسسة. يعمل هذا الشخص على تنفيذ مجموعة من المهام الإدارية المتصلة بالموظفين وينبغي أن يكون مؤهلاً للقيام بذلك بكفاءة.
المهام والمسؤوليات :
- إعداد وإدارة الوثائق الإدارية الخاصة بالموظفين (عقود، قرارات، شهادات).
- ضمان إدارة فترة التجربة والاحتفاظ بسجلات الموظفين.
- التأكد من تسجيل الموظفين في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNAS) وإعداد التقارير الشهرية والسنوية.
- متابعة الملفات الطبية للموظفين مع الصندوق (إجازات العمل، حوادث العمل، بطاقات شفاء).
- إعداد الأجور والوثائق المتعلقة بها (كشف الرواتب، كشوف المستحقات).
- التحقق من الالتزام بالقوانين المتعلقة بالطب المهني وتنظيم الزيارات الدورية.
الشروط والمؤهلات المطلوبة :
- شهادة بكاليوس (LMD) أو ما يعادلها في الإدارة أو القانون.
- خبرة تتراوح بين 3 إلى 5 سنوات في الإدارة الإدارية لمؤسسة صحية، مع خبرة في إعداد الرواتب.
- معرفة قوية بإدارة الرواتب والقوانين العمالية.
- إجادة استخدام الحاسوب والبرامج المرتبطة بإعداد الرواتب.
- التحلي بالدقة، وحس الخدمة، ورد الفعل السريع، والاستقلالية.
Détails de l'offre :
- Poste : Chargé de la Gestion Administrative et de la Paie
- Lieu : Oran, Algérie
- Wilaya : Oran
- Secteur d'activité : Social Services and Non-Profits
- Type de contrat : CDI
- Expérience Requise : Ages 3 to 5
نبذة عن الوظيفة :
تحت إشراف مدير الموارد البشرية والإدارة العامة، يساهم المسؤول عن إدارة الشؤون الإدارية والرواتب في تحقيق سير العمل السلس للمؤسسة. يعمل هذا الشخص على تنفيذ مجموعة من المهام الإدارية المتصلة بالموظفين وينبغي أن يكون مؤهلاً للقيام بذلك بكفاءة.
المهام والمسؤوليات :
- إعداد وإدارة الوثائق الإدارية الخاصة بالموظفين (عقود، قرارات، شهادات).
- ضمان إدارة فترة التجربة والاحتفاظ بسجلات الموظفين.
- التأكد من تسجيل الموظفين في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNAS) وإعداد التقارير الشهرية والسنوية.
- متابعة الملفات الطبية للموظفين مع الصندوق (إجازات العمل، حوادث العمل، بطاقات شفاء).
- إعداد الأجور والوثائق المتعلقة بها (كشف الرواتب، كشوف المستحقات).
- التحقق من الالتزام بالقوانين المتعلقة بالطب المهني وتنظيم الزيارات الدورية.
الشروط والمؤهلات المطلوبة :
- شهادة بكاليوس (LMD) أو ما يعادلها في الإدارة أو القانون.
- خبرة تتراوح بين 3 إلى 5 سنوات في الإدارة الإدارية لمؤسسة صحية، مع خبرة في إعداد الرواتب.
- معرفة قوية بإدارة الرواتب والقوانين العمالية.
- إجادة استخدام الحاسوب والبرامج المرتبطة بإعداد الرواتب.
- التحلي بالدقة، وحس الخدمة، ورد الفعل السريع، والاستقلالية.
Détails de l'offre :
- Poste : Chargé de la Gestion Administrative et de la Paie
- Lieu : Oran, Algérie
- Wilaya : Oran
- Secteur d'activité : Social Services and Non-Profits
- Type de contrat : CDI
- Expérience Requise : Ages 3 to 5